Global Head of Corporate and Marketing Communications

Das ist dein Job

 

• Führe mit Weitblick: Du übernimmst die Führung eines vielseitigen Teams aus Experten in den Bereichen Content-Marketing, Unternehmenskommunikation und Social Media.
• Strategien mit Wirkung: Du entwickelst und implementierst eine durchdachte Content-Marketing-Strategie, die auf die Generierung von Inbound-Nachfrage und die Gewinnung qualifizierter Leads abzielt. Den Erfolg misst du anhand von Engagement- und Konversionsmetriken.
• Schaffe überzeugende Inhalte: Du beaufsichtigst die Erstellung ansprechender Inhalte wie Blogs, Whitepaper und Fallstudien, die potenzielle Kunden informieren und gezielt ansprechen.
• Maximiere die Reichweite: Du identifizierst strategische Partnerschaften mit Medienagenturen, um die Content-Syndizierung zu optimieren und die Interaktion mit der Zielgruppe zu steigern.
• Steuere die Unternehmenskommunikation: Du leitest Initiativen in den Bereichen PR, Krisenmanagement, interne Kommunikation und Employer Branding.
• Zusammenarbeit für eine konsistente Botschaft: Du arbeitest eng mit internen Stakeholdern und externen Partnern zusammen, um eine einheitliche Kommunikation sicherzustellen, die die Nachfragegenerierung wirkungsvoll unterstützt.

 

Das bringst du mit

 

• Fundiertes Fachwissen: Du hast einen Bachelor-Abschluss in Marketing, Kommunikation oder einem verwandten Fachgebiet; ein Master-Abschluss ist von Vorteil.
• Erfahrung, die zählt: Du hast 8–10 Jahre Erfahrung in der Marketingkommunikation mit Schwerpunkt auf Content-Marketing und Inbound-Nachfragegenerierung in einem schnell wachsenden B2B- oder Technologieumfeld.
• Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten: Du verfügst über ausgezeichnete schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten in Englisch sowie über gute Deutschkenntnisse; Deutschkenntnisse sind sehr wünschenswert.
• Digitale und analytische Fähigkeiten: Du verfügst über ein ausgeprägtes Verständnis für digitale Marketing-Tools und -Analysen, sodass du in der Lage bist, Kennzahlen zur Content-Performance zu analysieren und Strategien zur Steigerung des Engagements anzupassen.
• Nachgewiesene Führungsqualitäten: Du hast in der Vergangenheit deine Führungsqualitäten und Teammanagementfähigkeiten unter Beweis gestellt und Erfahrung in der Leitung interdisziplinärer Teams.
• Beziehungsaufbau: Du bist hervorragend darin, starke Beziehungen zu internen Interessengruppen und externen Partnern aufzubauen und zu pflegen.